去面试要向面试官问什么

去面试要向面试官问什么?他们*希望听到面试者说些什么呢?如果你是一个马上就要毕业的大学生，很快就要参加面试，你该如何回答这样一个问题呢?下面就来说说去面试要向面试官问什么?

我相信你已经为面试做了大量准备，而且对所属行业、相关岗位、以及应聘公司、甚至是要面试你的人都做了不少研究。去面试要向面试官问什么?那么你心里需要有两到三个预先准备的问题。在此我会给出一些建议：

· "在您看来，怎么样才能算胜任这个岗位呢?" 或者, "如何评估员工在这个岗位上是否胜任呢?"

· "您为什么会加入这家公司，是什么原因让你一直在此工作?"

· "在这里工作您*喜欢的，还有*不喜欢的是什么?"

· "您认为这个岗位*大的挑战是什么?"

· "明年这家公司需要完成的三个*主要的工作目标是什么?"

你要向面试官问的问题，要显示出你认真考虑过这个岗位或这家公司。你可以询问这个岗位的工作职责，公司**状况，或是岗位、公司、以及企业文化的优势，以及企业的发展方向等等。

这些都是很好的问题，因为可以让你用一种非官方的、或是很自然的方式，向面试官展示你已经预先对这家公司有所了解了。去面试要向面试官问什么还有：

· 你可以问一些之前面试官已经提到过的问题，这表示你注意聆听他说话。

· 你可以问问面试官他/她在这家公司待了多久，*喜欢公司什么地方。这其实是在恭维面试官，而且*重要的是，你可能因此了解一些他人所不知道的企业文化。

· 你可以问面试官下一步会如何操作。问他是否能够得到公司的回复，谁会联系你，是通过电子邮件还是电话通知。你也可以问他下一轮面试官是谁，你有权知道这些问题的细节，因为有时面试官自己可能会忘记告诉你这些信息。

· *后，不要询问那些在求职信息上已经发布了的问题。

上述就是关于去面试要向面试官问什么的相关问答，希望可以对你有所帮助。