IT培训机构的教师要把握*基本的教学问题,即要传授学生哪些知识,用什么教学方法,达到怎样的教学效果等。这些都是培训教师必须要面对的教学问题。这要求培训老师拥有专业的知识基础,丰富的教学水平和高深的教学智慧。
*先,知识是*基本的。如果作为老师连起码的IT知识都不懂,或者只知道些皮表的东西,不能授予学生更丰富的知识,那么学生报读这些培训机构就起不到作用了。所以说,培训机构拥有**的IT人才是很关键的。教学水平是反映一个IT培训师的教学能力问题,包括老师对专业知识的掌握程度,如何使用教学方法等。老师的教学水平在一定程度上会影响学生的学习效果,因此,学生都希望有一个具备丰富阅历,有很高教学水平的老师给自己指点迷津。而老师的智慧则表现在授课的灵活度上。老师是否会运用多种授课形式,能随机应变,灵活应对各种突**况,都体现在老师的智慧上。
掌握正确的教学技巧,对一个IT培训老师来说实在太重要了。一个老的老师,即IT培训机构的人才,能提升培训机构的品牌形象,能给机构带来质量**和信誉**。