参加招聘会要做好准备工作

当下，正值校园招聘季，各大企业陆续走进高校进行校园招聘、校园宣讲，很多应届毕业生都纷纷开始忙碌求职应聘，争取每一个机会来展示**自己，希望谋求一份心仪的工作。那么，究竟哪个方式更适合自己？参加招聘会之前又需要做好哪些工作呢？

小编*先简单归纳一下*基本的准备吧：

1做一分好的简历；

2买套成熟的衣服；

3学习求职要求；

4关注你感兴趣的工作。

参加招聘会要携带多份设计好的求职简历，多份身份证、毕业证、学位证、获奖证书的复印件，以备用人单位现场考核；应备笔、记事本等；穿着打扮：得体干练、素雅大方；言谈举止：保持良好的精神状态，文明礼貌、谈吐自然；知己知彼：参加招聘之前，了解清楚想要应聘的企业背景和文化。以上四点只是*基本的要素，下面我们来详细谈谈吧。

*先，会前要明确自身条件，对自己有个正确的定位。即将走上社会的毕业生，事先要确定自己的职业方向，即自己分析自己，喜欢干什么，能干什么，具备的工作能力有多少，有哪些特长，确定*适合自己的职位。在确定就业目标的时候，要对今年的整个就业形势进行了解，对自己要有充分的认识，正确评价自己，合理确定自己的择业期望值。根据个人的情况向用人单位求职，不要简历“满天飞”，无目的地投简历等于没投。特别不要应聘同一单位的不同岗位，容易给用人主管留下随意、不专业、缺少诚信的不良印象。

继而，是制定一份精美的简历。简历要求是条理清晰，实事求是。将自己的自然状况、学历情况、培训（工作）经历、考取的职业证书、专业特长、获得的奖励、求职意向、联系方式浓缩到一页A4幅面纸上。要求事实求是、语言精练、主题明确。决定应聘时，双手递交自己的求职简历，表示诚意应聘这个岗位

然后，是对企业、行业有个全面了解，在参加应聘会之前应该在网上或者咨询清楚当天会有哪一些企业进驻，对感兴趣的企业事前做好背景和企业文化的了解，以免问答中一无所知，给应聘单位留下不好的印象。在招聘会中，要有观、听、问、递、记的过程。听用人单位的介绍，听前来应聘者对用人单位的询问，品味用人单位的口碑；问你*感兴趣的单位，*先和他们谈，要主动提问题。包括：咨询用人单位的所有制性质，用工形式、企业发展情况、应聘岗位的人员结构、应聘岗位任务责任、培训情况以及其它相关信息。同时，别忘了记录自己投递求职简历的公司名称、应聘岗位、地址、联系方式、联系人，怎么得到面试通知（时间、地点）等。

*后，小编建议各位毕业生应该先抽出时间来把整个招聘会场逛一圈，对于来招聘的单位有个总体了解，比如他们要招聘的人数，对应聘者的要求，以及有多少人投了简历等等，然后根据自己的专业、特长、素质来衡量哪些单位是适合自己的，再去投简历，这样命中率会比较高一些。