随着留学热潮的高涨,留学的人数越来越多。有一项调查显示,有近三成的留学生不想回国,想留在国外找工作,那么旅居在国外的留学生求职的时候要谨防什么呢?
***、职介诈骗
旅居美国的翁先生诉苦说,他去年通过职介所找到一份在中餐馆打工的工作,但上工当天却没有人到车站接他,冰天雪地中翁先生被冻个半死。旅英华人小莉年初经职介所介绍到外地找工,心术不正的餐馆**见她长相一般,就不接她回餐馆,人生地不熟的小莉只好打道回府。
据了解,许多国家的职业介绍所屡因诈欺行为引发招工纠纷,饱受华人诟病。这些职业介绍所多联合雇主合伙欺诈华人求职者。职介所收取费用后,将求职者**给各地不实招工的公司,有的公司**要么很快找借口将人辞退,要么根本就不与找工者会面。当找工者回到职介所,业者却**退还介绍费,或另行介绍不适合的工作,迫使求职者知难而退。
NO2、骗取培训费用
西班牙的一家公司则“另辟蹊径”,骗取华人的培训费用。这家公司要求被录取的求职者接受15天的培训,并缴纳总共1200欧元的培训费。不少华人为了得到这份工作,只能先交*。然而,培训过后,公司以各种理由辞退华人求职者,1200欧元的培训费就这么打了水漂。因此,华人在求职的时候不要轻易相信对方,要多方面了解大众对这家公司的评价,不要轻易交*。
NO3、危及求职者人身安全
去年底,22岁的西班牙侨胞小余通过街边贴出的招工广告联系到马德里的一家餐馆“雇主”。第二天,小余坐*车到马德里“赴约”。然而,等待小余的却是一场噩梦。“雇主”们二话不说,掏出一把尖刀威胁小余交出*包。小余这才明白,原来招工是假,打劫是真!
**支招
认为,要想避开招工陷阱,多长心眼、不轻信非**招聘广告只是“*标”,以专业知识“全副**”自己,提高外语水平,增强自己的求职竞争力才是“*本”。华人海外找工作一定要“多长心眼,别急于求成、轻信雇主”。