公务员 没有想象中那么好 也没有想象中那么差

日前，针对“最难就业年”，有媒体就“应届毕业生对公务员考试的热衷程度”这一话题进行了调查。结果显示，在随机抽取的103人中，有59人报考过公务员，报考比例约为57.28%。一方面是大学生趋之如骛地考公务员，另一方面中科院的一份调查却显示，公务员“幸福感排名倒数第一”。面对这两个问题，曾经在西安市做过公务员的刘刚（化名）说：“事实上公务员并没有外界中说的没那么差，但也没外界想的那么好。报考时想着会很轻松，可真正考上后发现，现在业务处室、办公室等岗位一点也不轻松。”

“围墙”，墙外的人想进来，墙里的人想出去

应届生：考上公务员父母不用再担心

西安工程大学应届毕业生刘玉林说，他属于对考公务员比较执着的那一类。上大四后，他的目标就很明确考公务员。刘玉林参加了2013年的国家公务员考试，1月下旬成绩公布了。“其实我的成绩还不错，但报考职位的总体成绩太高，所以还是失之交臂。”刘玉林说。

“国考”失败后，刘玉林立即投入“省考”备考。今年省考推迟，这几天正逢民企招聘周，他就和同学一起来看看，“如果没有合适岗位，我会继续考公务员。”

现在公务员招考更注重基层经历。中央机关及其省级直属机构除特殊职位外，全部要求2年以上基层工作经历。对应届生来说，公务员之路显得更狭窄。为什么仍要坚持？来自商洛的刘玉林说：“公务员最好的就是稳定。现在就业形势很不好，要在企业，也许短期收入不错，但长远看还是觉得不稳定。公务员就不一样了，虽说工资可能不高，但其他福利待遇、社会保障都很好，比如各种休假肯定不会被占用；父母也希望我考公务员，考上后就不用再为我的前程担心。”

公务员想跳槽

27岁的张先生是西安一派出所的基层民警，不过这并不是他的第一份职业。2008年大学毕业后，他先进入了一家外企，头一年年薪就有9万多，各种福利都很好。他说，成为公务员之后，工资也就以前的一半，基层工作特别琐碎杂乱，还经常加班。

“说真的，现在的工作真不如以前好。”这是被问到基层公务员生活时，张先生说的第一句话。他说，自己特别想跳槽，但是碍于家人的反对，一直都未能跳槽成功。

专家：从基层开始工作

中国就业研究所副研究员、中国人民大学劳动人事学院副教授葛玉好说，今年因为就业形势不太好，让原来一些没打算报考公务员的同学也参与到其中来。调查显示有近一半的受访者备考不足半个月，这说明很多应届生是因为找不到更好的工作，而被动选择报考公务员。如果国家鼓励大学生要先从基层做起，给“公考热”降温，就应真正坚持数年从基层选拔人才的做法，给大学生一个清晰的择业信号，坚定从基层开始工作的信念。